A.J.O.F.M. BistriŢa-nĂsĂ

A.J.O.F.M. Bistria-nsud SEPTEMBRIE 2018,

ssue 2

Situaia statistic a omajului ?nregistrat la data de 31 august 2018 la nivelul judeului Bistria ? Nsud

Agenia Judeean pentru Ocuparea Forei de Munc Bistria ? Nsud v face cunoscut rata omajului ?n judeul Bistria ? Nsud de la sf?ritul lunii august 2018 ?n valoare de 2,57 %, mai mare cu 0,04 pp dec?t cea din luna iulie 2018. Din totalul de 3395 omeri ?nregistrai ?n

luna august, 1451 sunt omeri indemnizai, iar 1944 sunt omeri neindemnizai. Numrul de omeri care provin din sectorul privat este de 3197 persoane.

Comparativ cu perioada similar a anului trecut (rata omajului ?n luna august 2017 de 2,81%), rata

omajului a sczut cu 0,24 pp, iar numrul de omeri indemnizai a sczut cu 31 persoane.

Scderea ratei omajului s-a datorat aplicrii msurilor de stimulare a ocuprii prevzute de legislaia ?n vigoare i ?ncadrrii ?n munc a omerilor.

AGENIA JUDEEAN PENTRU OCUPAREA FOREI DE MUNC BISTRIA ? NSUD

Strada: Grii 2-4 , Bistrita, Bistria-Nsud Tel: +4 0263 236 296; Fax: +4 0263 236 296

e-mail: ajofm@bn.anofm.ro ajofmbn.ro; spobn

AJOFM BISTRIA ? NSUD

2

Agenia Judeean pentru Ocuparea Forei de Munc Bistria ? Nsud ofer la aceast dat persoanelor aflate ?n cutarea unui loc de munc din judeul Bistria - Nsud, 760 de locuri de munc vacante, dup cum urmeaz:

- pentru persoanele cu studii superioare (de lung si scurt durat) ? 43 locuri de munc;

- pentru persoanele cu studii medii i profesionale ? 717 locuri de munc; Pentru persoanele cu studii superioare, cele mai multe locuri de munc vacante sunt disponibile ?n urmtoarele profesii: - agent turism, - agent transport extern, - arhivar, asistent manager, - asistent social, consilier asistent, - consilier juridic, contabil, - inginer auto, - inginer calitate, - inginer electromecanic, inginer mecanic, - inginer textile pielrie, - inspector de specialitate, manager, - operator calculator, planificator transport, - programator web design, - referent de specialitate, reprezentant v?nzri, responsabil transport, - specialist marketing, etc.

10.09.2018 AJOFM Bistrita ? Nasaud ofer 760 de locuri de munc vacante

Meseriile ?n care sunt oferite cele mai multe locuri de munc pentru persoanele cu studii medii i profesionale sunt: - agent comercial, - agent de securitate, - agent de v?nzri, - agent potal, asistent farmacist, - asistent manager, - barman, betonist, - buctar, - camerist de hotel, - contabil, - curier coletar, - dulgher, - electrician, electromecanic, - factor potal, - facturist, - femeie de serviciu, - finisor laminate, - gestionar depozit, ?ncrctor descrctor, - ?ngrijitor copii, - ?nsoitor grup, - inspector resurse umane, - instalator, laborant, - lctus mecanic, - lucrtor comercial, magaziner, - manipulant mrfuri, - mecanic auto, muncitor necalificat, - operator carusel, - operator debitare, - operator extrudere, - operator mase plastice, - operator maini CNC, - osptar, - patiser, paznic, - recepioner hotel, - recepioner service, responsabil cazare, - sculer matrier, - ofer autobuz extern, - ofer autocamion, - ofer autoturisme i camionete, - spltor auto, - stivuitorist, - strungar, - sudor, - t?mplar, - tehnician asigurarea calitii, tehnician electronist, - tehnician proiectant mecanic, - tinichigiu auto, - trefilator, - ucenic, - v?nztor, vopsitor industrial, - zidar roar tencuitor, - zugrav.

Informa ii suplimentare despre ofertele de munc din jude ul Bistri a ? N s ud pot fi ob inute at?t de la sediul AJOFM B-N, c?t i folosind site-ul agen iei

3

A.J.O.F.M. Bistria ? Nsud ofer 1636 locuri de munc La vacante ?n Spaiul Economic European

?n ceea ce privete oferta de munc din Uniunea European aflat pe portalul EURES Rom?nia, exist 1636 locuri de munc vacante ?n urmtoarele ri: Belgia, Bulgaria, Danemarca, Franta, Germania, Irlanda, Letonia, Malta, Marea Britanie, Norvegia, Olanda, Polonia, Slovenia, Spania, Suedia i Ungaria, dup cum urmeaz: Belgia: ? inginer/specialist calitate; Bulgaria: ? specialist ?n publicitate online (limba englez i italian -fluent); Danemarca: ? vopsitor auto (limba englez ? nivel elementar); Frana: ? montator acoperi piscin (limba francez), - ofer camioane/maini de mare tonaj (limba francez i englez); Germania: - electrician, - instalator, - sudor, - lctu, - ofer automacara, - tehnician instalaii, - manipulant bagaje, lucrtor ?n depozit, - buctar, - personal servire la mese, personal ?n domeniul hotelier ? gastronomic, - specialist restaurant, - recepioner, - osptar, - coordonator echip SEE ?n domeniul electric, - dezvoltator componente electrice/electronice, - personal curenie, - curier, manager IT, - inginer verificare/validare, etc. Se solicit limba german pentru majoritatea locurilor de munc. Irlanda: - ?ngrijitor persoane (limba englez), - ciontolitor, cosmetician/manichiurist (limba englez ? nivel elementar); Letonia: - lctu mecanic, - zugrav, - tencuitor, - instalator; Malta: - montator semne de circulaie (limba englez/maltez), - instalator ELV, - tehnician (limba englez); Marea Britanie: - vopsitor auto; Norvegia: ? senior dezvoltator aplicaii, - mecanic ?n industria piscicol, - dulgher/t?mplar, - electrician, - farmacist. Se solicit limba englez; Olanda: ? culegtor castravei ?n sere. Se solicit limba englez - cunotine de baz; Polonia: ? zidar (limba englez ? nivel elementar);

Irlanda: - ?ngrijitor persoane (limba englez), - ciontolitor, cosmetician/manichiurist (limba englez ? nivel elementar); Letonia: - lctu mecanic, - zugrav, tencuitor, - instalator; Malta: - montator semne de circulaie (limba englez/maltez), - instalator ELV, - tehnician (limba englez); Marea Britanie: - vopsitor auto; Norvegia: ? senior dezvoltator aplicaii, - mecanic ?n industria piscicol, - dulgher/t?mplar, electrician, - farmacist. Se solicit limba englez; Olanda: ? culegtor castravei ?n sere. Se solicit limba englez - cunotine de baz; Polonia: ? zidar (limba englez ? nivel elementar); Slovenia: ? tehnician service, buctar; Spania: ? muncitor necalificat ?n agricultur ? cules cpuni, - operator centrale electrice; Suedia: ? mecanic auto; Ungaria: ? mecanici auto (limba maghiar).Toate informaiile privind descrierea locului de munc, cerinele locului de munc, limba strin, salariul oferit, durata contractului de munc, modul de aplicare pentru fiecare ofert, se pot obine de pe portalul EURES Rom?nia, la adresa: .

AJOFM BISTRIA - NSUD

Atenie absolveni, termenul de 60 de zile de la

absolvire pentru ?nregistrare ?n evidenele

A.J.O.F.M. Bistria ? Nsud este important

pentru a putea beneficia de prima de inserie

?ncep?nd cu 26 mai 2018, absolvenii ?nvm?ntului liceal sunt ateptai s se ?nscrie ?n evidenele Ageniei Judeene pentru Ocuparea Forei de Munc Bistria - Nsud pentru a beneficia de asisten personalizat ?n vederea identificrii i ocuprii unui loc de munc. Conform Ordinului nr.3382/2017 al Ministerului Educaiei Nationale privind structura anului colar 2017-2018, anul colar are 32 de sptm?ni de cursuri i se ?ncheie ?n data de 25 mai 2018, pentru clasele terminale din ?nvm?ntul liceal. ?n situaia ?n care unii tineri mai au corigene, i nu au situaia scolar ?ncheiat la toate materiile, acetia se vor prezenta ?n termen de 60 de zile de la susinerea i promovarea examenului de corigen. Absolvenii instituiilor de ?nvm?nt ?nregistrai la agenie beneficiaz de informare i consiliere profesional, mediere pentru identificarea unui loc de munc, formare profesional gratuit, precum i de faciliti financiare (prima de insertie, prima de relocare, prime de mobilitate) sau indemnizaie de omaj. ?nregAiJsOtrFaMreaBcISaTpReIrsAoa- nNaSflaUtD ?n cutarea unui loc de munc este o etap prealabil i obligatorie ?n vederea obinerii facilitilor acordate potrivit Legii nr. 76/2002 privind privind sistemul asigurrilor pentru omaj i stimularea ocuprii forei de munc. Absolvenii instituiilor de ?nvm?nt i absolvenii colilor speciale, ?n v?rst de minimum 16 ani, care ?n termen de 60 de zile de la absolvire se ?nregistreaz la A.J.O.F.M. Bistria - Nsud i se angajeaz cu norm ?ntreag pentru o perioad mai mare de 12 luni, beneficiaz de o prim de inserie egal cu de 3 ori valoarea indicatorului social de referin ?n vigoare la data ?ncadrrii (indicatorul social de referin este de 500 de lei). Termenul de 60 de zile de la absolvire pentru ?nregistrare la A.J.O.F.M. Bistria - Nsud i pentru ?ncadrare ?n munc, este termen de decdere din dreptul de a beneficia prima de inserie. Absolvenii beneficiaz de dreptul sub form de prim de inserie o singur dat pentru fiecare dintre urmtoarele niveluri din cadrul sistemului naional de ?nvm?nt: ?nvm?nt secundar superior - ciclul inferior al liceului; ?nvm?nt secundar superior - ciclul superior al liceului sau ?nvm?nt profesional; ?nvm?nt teriar nonuniversitar - ?nvm?nt postliceal; ?nvm?nt superior. Prima de inserie se pltete absolventilor ?n dou trane, astfel, 50% ?n luna urmtoare ?ncadrrii, iar restul de 50 % dup 12 luni de la angajare. Pot solicita indemnizaie de omaj, absolvenii ?nregistrai ?n evidenele A.J.O.F.M. Bistria - Nsud care, ?ntr-o perioad de 60 de zile de la absolvire, nu au reuit s se ?ncadreze ?n munc i:

- nu au fost admii sau nu urmeaz cursurile unei forme de ?nvm?nt, organizate i/sau acreditate, dup caz, ?n condiiile legii;

- nu realizeaz venituri sau realizeaz din activiti autorizate potrivit legii venituri mai mici dec?t valoarea indicatorului social de referin, respectiv 500 lei.

Indemnizaia de omaj este ?n cuantum de 250 de lei i se acord pe o perioad de ase luni. Termenul de 60 de zile de la data absolvirii pentru ?nregistrare la A.J.O.F.M. Bistria - Nsud pentru a beneficia de indemnizaie de omaj este termen de decdere din drepturi.

SEPTEMBRIE 2018, Issue 3

?nregistrarea absolvenilor

din promoia 2018 ca

persoane aflate ?n cutarea

unui loc de munc se

realizeaz la sediul

A.J.O.F.M. Bistria -

Nsud din Bistria, str.

Grii, nr.2 ? 4, i la sediul

A.L.O.F.M. Nsud, str.

Mihai Eminescu, nr.1 i

Punct de Lucru Beclean,

str.1 Decembrie, nr.5, ?n a

cror raz teritorial ?i au

domiciliul absolvenii, pe

baza urmtoarelor

documente:

-BI / CI ? original i

copie;

-Certificate de natere,

cstorie ?n original i

copie;

-Act de studii sau

adeverin ? original i

copie);

-Adeverin medical;

-Acte eliberate de

organele

financiare

teritoriale;

-Dosar plic;

AJOFM BISTRIA - NSUD

septembrie 2018, Issue 3

Obligaiile angajatorilor ctre A.J.O.F.M. Bistria ? Nsud conform Legii nr.76/2002 privind sistemul asigurrilor pentru omaj i stimularea ocuprii forei de munc, cu modificrile i completrile ulterioare

AJOFM Bistria - Nsud aduce la cunotina angajatorilor din judeul Bistria - Nsud unele

obligaii prevzute ?n Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurrilor pentru omaj i stimularea

ocuprii forei de munc, cu modificrile i completrile ulterioare:

Angajatorii au obligaia de a comunica ageniilor pentru ocuparea forei de munc judeene ?n raza crora ?i au sediul, respectiv domiciliul, toate locurile de munc vacante, ?n termen de 5 zile lucrtoare de la vacantarea acestora. Comunicarea locurilor de munc vacante se face conform formularului "Situaia privind locurile de munc vacante";

Angajatorii au obligaia de a comunica la AJOFM ocuparea locurilor vacante ce au fost comunicate anterior, ?n termen de 1 zi de la data ocuprii acestora;

Angajatorii care au ?ncadrat ?n munc, conform legii, persoane din r?ndul beneficiarilor de indemnizaii de omaj, au obligaia de a anuna ?n termen de 3 zile ageniile pentru ocuparea forei de munc la care acetia au fost ?nregistrai ;

Angajatorii care au ?ncadrat persoane cu contract de munc sunt obligai s? depun? Declaraia privind obligaiile de plat? a contribuiilor sociale, impozitului pe venit i evidena nominal? a persoanelor asigurate, prevzut de lege ;

?n cazul concedierilor colective, angajatorii au obligaia s? ?ntiineze ageniile pentru ocuparea forei de munc? ?n vederea adopt?rii unor msuri pentru combaterea omajului i prevenirea efectelor sociale nefavorabile ale acestor concedieri. ?n situaia de mai sus angajatorii sunt obligai s acorde preaviz, conform prevederilor Codului muncii sau ale contractului colectiv de munca, angajailor care urmeaz? sa fie disponibilizai. ?n perioada preavizului, angajaii vor participa la serviciile de preconcediere realizate de ageniile pentru ocuparea forei de munc ori de ali furnizori de servicii de ocupare din sectorului public sau privat, acreditai, ?n condiiile legii. ?n vederea realizrii serviciilor de preconcediere, angajatorii sunt obligai s ?ntiineze ageniile pentru ocuparea forei de munc cu cel puin 30 de zile calendaristice anterioare emiterii deciziilor de concediere.

Constituie contravenii i se sancioneaz conform legii, urmtoarele fapte :

necomunicarea lunar a locurilor de munc vacante, ?n termen de 5 zile lucrtoare de la vacantarea acestora;

neutilizarea Clasificarii Ocupaiilor din Rom?nia la completarea documentelor oficiale; nerespectarea prevederilor referitoare la obligativitatea acordrii de preaviz i participrii

la servicii de preconcediere pentru persoanele disponibilizate; neeliberarea de ctre angajator, persoanelor crora le ?nceteaz raporturile de munc sau

de serviciu, a documentelor prevzute de legislaia ?n vigoare, necesare pentru certificarea stagiului de cotizare realizat ?n sistemul asigurrilor pentru omaj i stabilirea dreptului la indemnizaie de omaj;

AJOFMMeBnISTiRoInA -mNcS,UoDrganele de control m suri active din cadrul institu iei noastre verific respectarea acestor

obliga ii, conform prevederilor art. 7 din Ord. nr. 279/2004 pentru aprobarea Procedurii privind activitatea de

AJOFM BISTRIA - NSUD

SEPTEMBRIE 2018, Issue 3

nerespectarea prevederilor referitoare la obligativitatea angajatorilor care au ?ncadrat ?n munc, persoane din r?ndul beneficiarilor de indemnizaie de omaj de a anuna, ?n termen de 3 zile, ageniile pentru ocuparea forei de munc la care acetia au fost ?nregistrai;

furnizarea, fr acreditarea prevazut de lege, a serviciilor pentru stimularea ocuprii forei de munc ;

nedepunerea, la solicitarea ageniilor pentru ocuparea forei de munc teritoriale, a declaraiei lunare privind evidena nominal a asigurailor i a obligaiilor de plat la bugetul asigurrilor pentru omaj, pentru perioade anterioare datei de 1 ianuarie 2011;

necomunicarea datelor, informaiilor, precum i neprezentarea tuturor ?nscrisurilor i oricror altor date i documente solicitate de organele de control ale ageniilor pentru ocuparea forei de munc teritoriale, ?n timpul desfurrii controlului i ?n scopul ?ndeplinirii atribuiilor prevzute de lege;

neeliberarea documentelor prevzute de legislaia ?n vigoare de ctre angajator persoanelor care doresc s beneficieze sau beneficiaz de drepturi bneti care se acord conform prevederilor prezentei legi;

necomunicarea datelor i informaiilor solicitate ?n scris de AJOFM altele dec?t cele solicitate de organele de control ale instituiei, pentru ?ndeplinirea atribuiilor sale prevzute de lege;

Menionm c, organele de control msuri active din cadrul instituiei noastre verific

respectarea acestor obligaii, conform prevederilor art. 7 din Ord. nr. 279/2004 pentru

aprobarea Procedurii privind activitatea de control, de ?ndeplinire a msurilor asiguratorii,

precum i de efectuare a executrii silite a debitelor rezultate din nerespectarea

prevederilor Legii nr. 76/2002 privind sistemul asigurrilor pentru omaj i stimularea

ocuprii forei de munc, cu modificrile i completrile ulterioare.

Informaii suplimentare: la sediul AJOFM Bistria - Nsud din Bistria, str. Grii, nr.2-4,

jud. Bistria - Nsud i la telefon 0263 - 236296.

AJOFM BISTRIA - NSUD

SEPTEMBRIE 2018, Issue 3

Bursa Locurilor de Munc pentru Absolveni

Agenia Judeean pentru Ocuparea Forei de Munc Bistria ? Nsud anun organizarea bursei locurilor de munc pentru absolveni, ?n data de 19 octombrie 2018. Absolvenii unei forme de ?nvm?nt, promoia 2018, care ?nc nu i-au gsit un loc de munc au ansa de a intra pe piaa muncii, la Bursa locurilor de munc destinat lor. Bursa locurilor de munc pentru absolveni reprezint o oportunitate pentru toi solicitanii de locuri de munc interesai ?n a cunoate mai bine piaa muncii, ofertele de locuri de munc, pentru a putea astfel s aleag un loc de munc, conform pregtirii lor profesionale, sau s se (re)orienteze profesional spre ocupaii cu posibiliti mai mari de angajare pe termen mediu i lung. Obiectivul principal al acestui eveniment ?l constituie creterea gradului de ocupare pentru absolveni, nefiind excluse alte categorii de persoane aflate ?n cutarea unui loc de munc prin ?nt?lnirea direct a cererii cu oferta de locuri de munc, ?n condiiile unei concurene loiale, transparente, care s permit realizarea unui echilibru ?ntre acestea. Angajatorii care dein locuri de munc disponibile pentru absolvenii instituiilor de ?nvm?nt se pot adresa institutiei noastre deoarece, potrivit prevederilor Legii 76/2002, beneficiaz de subvenii la ?ncadrarea ?n munc pe durat nedeterminat a acestor persoane. De asemenea, reamintim c absolvenii care se angajeaz cu norm ?ntreag ?n perioada ?n care sunt ?nregistrai la AJOFM Bistria - Nsud, pot beneficia de prime de ?ncadrare.?n vederea participrii la Bursa Locurilor de Munca pentru Absolveni , angajatorii pot transmite pan la data de 18.10.2018 oferta de locuri de munc vacante, date de contact: tel. 0263 ? 236 296, fax. 0263 ? 236296, e-mail: ajofm@bn.anofm.ro. Bursa Locurilor de Munc pentru Absolveni va avea loc vineri, 19 octombrie 2018, ?ncepand cu ora 10 la sediul Ageniei Judeene pentru Ocuparea Forei de Munc Bistria ? Nsud din Bistria, str. Garii, nr.2 - 4.

 ................
................

In order to avoid copyright disputes, this page is only a partial summary.

Google Online Preview   Download