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NOTA DE PRENSA
Vitoria-Gasteiz, 15 de febrero de 2005
EL GOBIERNO VASCO APRUEBA
UN PRESUPUESTO DE 134 MILLONES
DE EUROS PARA LA RENTA BÁSICA EN 2005
Esta partida garantiza unos ingresos mensuales del 84,5 % del Salario Mínimo Interprofesional, en el caso de un único perceptor.
El Departamento de Justicia, Empleo y Seguridad Social ha llevado hoy al Consejo de Gobierno, para su aprobación, la dotación de 134 millones de euros para cubrir la partida destinada a Renta Básica durante 2005. En cualquier caso, la Renta Básica, dado su carácter universal, no tiene límite presupuestario, siendo, por tanto, susceptible de ampliarse al objeto de adaptarse a las necesidades que se generen en el ejercicio.
Esta partida para la Renta Básica garantiza unos ingresos mensuales del 84,5 % del Salario Mínimo Interprofesional, en el caso de un único perceptor; más un 25% del mismo para la segunda persona y un 10% más para cada persona a partir de la tercera.
|CUANTIA DE LA RENTA BASICA |
| | | | | |
| |AÑO 2004 |AÑO 2005 |
| | | | | |
|Unid.Conviv. |EUROS |PTS. |EUROS |PTS. |
| | | | | |
|1 |435,17 |72.406,20 |505,73 |84.146,39 |
| | | | | |
|2 |569,49 |94.755,16 |655,36 |109.042,73 |
| | | | | |
|3 |623,21 |103.693,42 |715,21 |119.000,93 |
| | | | | |
|4 O MÁS |671,56 |111.738,18 |748,13 |124.478,36 |
El Departamento prevé que durante el presente año serán 37.500 los perceptores de la Renta Básica en la CAPV (en 2004 fueron 29.800).
El Consejo de Gobierno, a iniciativa del consejero de Justicia, Empleo y Seguridad Social, adoptó el pasado mes de diciembre la decisión de continuar aplicando el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) como indicador de referencia para fijar la Renta Básica, e incrementarla de forma gradual hasta llegar en 2006 al 86% del SMI.
En reiteradas ocasiones el Gobierno vasco ha manifestado que era al Estado a quien le correspondía incrementar de manera significativa la cuantía del SMI, al objeto de equiparla a la establecida en otros países de la UE.
Joseba Azkarraga ha señalado a este respecto que “el Gobierno vasco sigue mirando a Europa en políticas de inserción social y mantiene como horizonte la Carta Social Europea, que señala que el Salario Mínimo Interprofesional así establecido tiene que situarse en el 60% del salario medio, circunstancia que en el Estado español sigue estando muy lejos todavía -en torno al 37%-“.
“Entendemos que, con la equiparación del SMI como indicador y la aprobación de esta partida presupuestaria de 134 millones de euros para la Renta Básica, el sistema vasco de inserción, que se asienta en un modelo de doble derecho: el derecho a la Renta Básica y el derecho a la inserción socio-laboral, se va a ver reforzado”, ha añadido el consejero.
Dos grandes principios caracterizan el modelo vasco de inserción:
El primero es que el principal rasgo del modelo vasco de garantía de recursos y de protección social es la aproximación integral a la lucha contra la pobreza, incluyendo la dimensión social de la prestación con el objetivo de permitir a las personas afectadas por formas de pobreza extrema superar esta situación a través de su inserción social.
El segundo es que el principal pilar de este modelo es la Renta Básica, que junto a los convenios de inserción, las Ayudas de Emergencia Social (AES) y las ayudas a las actividades de inserción social (Programa Auzolan, impulso a las empresas de inserción, establecimiento de estímulos al empleo), completan y combinan las políticas en el ámbito de la inserción.
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DEPARTAMENTO DE JUSTICIA,
EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
JUSTIZIA, LAN, ETA GIZARTE
SEGURANTZA SAILA
GOBIERNO VASCO
EUSKO JAURLARITZA
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